CSU | Scherp op schoon

Facto (Platform voor Facility Management en Huisvesting) heeft de onderzoeksresultaten van het leveranciersoverzicht ‘Partner of Choice’ gepubliceerd. Het doel van dit onderzoek is om facilitaire professionals op weg te helpen bij de keuze van een leverancier in verschillende werkgebieden. Onder lezers en bezoekers heeft Facto een enquête gehouden. CSU is trots dat op de vraag ‘Met wie doet u het liefste zaken op het gebied van schoonmaak?’ CSU ook dit jaar als nummer 1 uit de bus komt. Voor de derde keer op rij is CSU door facilitaire beslissers verkozen tot nummer 1 partner in schoonmaak binnen de facilitaire dienstverlening.

Tot 8 september kunnen innovatieve ondernemers, startups en studenten hun toepasbare, concrete ideeën voor de facilitaire branche inschrijven voor de vijfde CSU Innovatie Award: de lustrumeditie van 2022. De prijs gaat naar de innovatie met de meeste impact; het meest vernieuwende idee dat de wereld om ons heen beter, gezonder, duurzamer en slimmer maakt. Inschrijven kan eenvoudig op www.csuinnovatieaward.nl.

Schoonmaakbedrijf CSU is volgens MT/Sprout opnieuw de beste schoonmaakpartner van Nederland. Dit blijkt uit het jaarlijkse onderzoek van Management Team (MT500), een lijst van de 500 Nederlandse bedrijven met de beste reputatie in het bedrijfsleven.

Schoonmaakbedrijf CSU mag zich opnieuw Top Employer noemen. Het is voor de negende keer op rij dat het Udense familiebedrijf het predikaat ontvangt. Organisaties die deze titel voor beste werkgever willen verdienen moeten bewijzen uitstekend te scoren op alle relevante HR-thema’s. Het Top Employers Institute dat achter het certificaat staat, toetst bedrijven onder andere op hun beleid met betrekking tot loopbaanontwikkeling, de bedrijfscultuur, medewerkerswelzijn, onboarding en meer.

Sinds begin van de telling in 2014 zijn we elk jaar (m.u.v. 2020) de grootste opleider voor de basisvakopleiding algemene schoonmaak, volgens cijfers van de RAS (Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche). Dank aan alle collega’s die dit weer mogelijk maakten!

Diversiteit en inclusiviteit, het staat op de agenda in elke bestuurskamer. Een eerlijkere samenleving met gelijke kansen voor iedereen, ongeacht geslacht, herkomst of levensbeschouwing: daar is niemand tegen. En hoe bedrijven moeten toegroeien naar een organisatie die volop profiteert van diversiteit door inclusief te zijn, daarover wordt al jaren volop gesproken en geschreven.

Schoonmaakbedrijf CSU is volgens MT/Sprout opnieuw de beste facilitaire dienstverlener van Nederland. Dit blijkt uit het jaarlijkse onderzoek van Management Team (MT500), een lijst van de 500 Nederlandse bedrijven met de beste reputatie in het bedrijfsleven. CSU-bestuurslid Esmée Ficheroux noemt de notering een blijk van waardering voor de duurzame, sociale en technologische innovaties die CSU in 2020 introduceerde. “Wij innoveren met heel veel plezier, het zit in ons DNA en hoort bij ons ondernemerschap. Nu zien we dat we er ook écht het verschil mee kunnen maken voor klanten en medewerkers.”

CSU is opnieuw schoonmaak- en sponsorpartner van de Johan Cruijff ArenA (JCA) en AFC Ajax. Sinds november 2019 is CSU gestart bij de Johan Cruijff ArenA en sportpark de Toekomst. Tegelijkertijd is CSU Official Sponsor van Ajax. De contracten hebben een looptijd tot minimaal zomer 2023. CSU is een bekende binnen Ajax en was eerder van 1989 tot en met 2018 aan de club verbonden.

Voor het zesde jaar op rij is CSU wederom de grootste opleider voor de basisvakopleiding algemene schoonmaak. Dit blijkt uit cijfers van de RAS (Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche). ‘Jaar na jaar zijn wij de grootste opleider, een prestatie om trots op te zijn’, aldus directeur HR Marco Gramser.

Voor de zesde keer op rij mag CSU zich ‘Top Employer Nederland’ noemen. Dat maakte het Top Employers Institute donderdag 7 februari bekend. Dit wereldwijde certificaat wordt jaarlijks uitgereikt aan organisaties die de allerbeste werkomgeving creëren. ‘Een eer dat we dit kwaliteitslabel weer mogen dragen.’